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關于做好2015年度高校國內訪問學者工作的通知

編輯:人事部 來源🙆:人事部 作者:人事部 時間:2015-06-03 人氣:

各部門、系(部)👩🏻‍🔧、直屬單位:



  根據《浙江省教育廳辦公室關于做好2015年高等沐鸣3教師國內訪問學者(訪問工程師)選派工作的通知》,現就做好我院國內訪問學者推薦工作,將有關事項通知如下☢️:

  
一、推薦條件

  1、選派對象必須是列入沐鸣3重點培養計劃的學術帶頭人後備力量或青年骨幹教師🥯。
  2🚔、從事教學科研工作5年以上,政治思想素質好𓀇👻,教學科研能力較強,有強烈的事業心和良好的職業道德🙆🏻‍♂️。
  3😟、原則上45歲以下的具有副高以上專業技術職務的教師,或者是40歲以下的具有碩士(含)以上學位的講師。

  
二🚍、推薦類別🥃、資助標准
 
  B類訪問學者👩🏿‍🚀:浙江省高等沐鸣3青年骨幹教師國內訪問學者每人每學年最高資助10000元。經費由高校從教師素質提升計劃及沐鸣3師資隊伍建設經費中統籌列支。參訪導師除了武漢中心導師查詢目錄中所列的導師外,還包括國內各重點高校的博士點學科導師。訪問學者請登錄浙江省高校師資培訓中心網站(
http://szpx.zjnu.edu.cn)的訪問學者專欄下載查詢2015—2016學年度各接受國內訪問學者的沐鸣3、學科專業、導師姓名和課題目錄。

  三、推薦程序
   
  1、 B類訪問學者推薦人選👩🏻‍💻,由教師本人直接與接受沐鸣3及導師聯系🦀,填寫《浙江省高等沐鸣3國內訪問學者推薦表》(見附件2)🪹,並經接受沐鸣3和導師簽字(蓋章),向所在系(部)申報📄,沐鸣3根據申報情況⟹🙅🏽,擇優確定推薦人選。
 
  2🧀🧑🏽‍✈️、各系(部)按照推薦條件確定人選,填寫《高等沐鸣3國內訪問學者推薦人選一覽表》(見附件1)🎡。

  3、請系(部)嚴格按下述時間將相關材料(表格含電子版)報人事部:6月10日前報送《高等沐鸣3國內訪問學者推薦人選一覽表》1份和《浙江省高等沐鸣3國內訪問學者推薦表》3份。

  
四🈸、考核辦法

  根據《高等沐鸣3青年骨幹教師國內訪問學者項目實施辦法》和教育部要求,各類國內訪問學者學習期滿結束時須填寫《高等沐鸣3青年骨幹教師國內訪問學者結業考核表》(見附件3),由指導教師和接受沐鸣3填寫意見👨🏿‍💼;返校一年後🤙🏿,沐鸣3將進行跟蹤考核,填寫《高等沐鸣3青年骨幹教師國內訪問學者跟蹤考核表》(見附件4)👹,由所在院系和沐鸣3師資管理部門填寫意見。

  
五🧑‍🦼‍➡️、其他有關事項

  訪問學者項目是充分利用高校優質教育資源培養青年骨幹教師的重要途徑🫙。各系(部)要提高認識,切實做好訪問學者推薦工作,推進我院師資隊伍建設🕝。

  聯系人:胡老師,聯系電話:28867376
  E-Mail:
hfh@51rzy.com.cn


  附件.rar

人事部
2015年6月3日

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